Consiglio Empuls perché è assolutamente facile da usare. È il nostro Facebook interno che collega i dipendenti delle varie sedi e uno strumento fondamentale per coinvolgere e capire meglio i nostri dipendenti.

Il sondaggio Empuls ci ha fatto capire che non riconoscevamo i traguardi significativi. La situazione è cambiata con i riconoscimenti e i premi Empuls. Ora utilizziamo ampiamente i sondaggi per migliorare l'esperienza dei dipendenti.

Empuls dispone di tutte le opzioni di ricompensa e riconoscimento, aiutandoci a garantire una trasparenza totale. Il fatto che la piattaforma sia interattiva e interessante induce le persone a visitarla e utilizzarla spesso, aumentando così i tassi di adozione.

Empuls si è integrato perfettamente con i nostri sistemi esistenti. Volevamo una soluzione che si rivolgesse all'intero spettro generazionale e fosse inclusiva. Empuls ci ha aiutato a migliorare il morale e il coinvolgimento dei dipendenti.