.svg)
Programma demo
Riscattare i premi
Accesso richiesto
Indietro
Riconoscimento
Vantaggi e benefici
Regali e festeggiamenti
Il fidanzamento
Sales Incentives & Commissions
.svg)
.svg)
.svg)
.svg)
Incentivi
.svg)
.svg)
.svg)
.svg)
.svg)
.svg)
.svg)
Indietro
Industria
Dimensione aziendale
Salari anticipati per un rapido accesso ai contanti
Give employees easy access to earned wages for emergencies, unplanned expenses, and seasonal and short-term cash needs.
Oltre 5.000 clienti in più di 175 paesi si affidano a Xoxoday per la crescita del business
Potenziate il vostro marchio e la vostra EVP
Stabilità finanziaria
L'accesso al salario guadagnato consente ai dipendenti di coprire spese impreviste senza ricorrere a prestiti costosi.
Coinvolgimento dei dipendenti
L'accesso rapido ai salari guadagnati favorisce l'impegno dei dipendenti che si trovano a corto di fondi prima del giorno di paga.
Mantenimento dei dipendenti
Offering early wages supports employees’ financial stability and strengthens their loyalty.
Attrazione di talenti
Un robusto pacchetto di benefit contenente salari anticipati vi rende un datore di lavoro di prima scelta, attirando i migliori talenti.
Stipendio on-demand quando i dipendenti ne hanno più bisogno
Accesso al salario guadagnato
Facile accesso ai salari guadagnati
Consentite ai dipendenti di accedere allo stipendio maturato tra un ciclo di paga e l'altro senza interrompere il vostro libro paga. Con Empuls, i dipendenti possono monitorare e accedere al loro stipendio in tempo reale prima del giorno di paga.
Processo digitale
Processo digitale con erogazione immediata
Mantenete i cicli di premiazione in movimento con flussi di lavoro di nomina e promemoria automatici. Assegnate gli approvatori per ogni premio e abilitate le revisioni a più livelli. Impostate dei nudge per garantire che i partecipanti, i revisori e i responsabili delle decisioni siano avvisati al momento giusto.
Governance dei premi
Contanti veloci per qualsiasi scopo
Utilizzare i salari anticipati per qualsiasi scopo, comprese le spese pianificate e non pianificate per i dipendenti e le loro famiglie.
Use-case
Empuls risponde alle esigenze di tutti sul posto di lavoro
Risorse umane
Help employees manage expenses efficiently and live stress-free. Auto reconciliation with payroll, no overhead for accounting teams.
I dipendenti
Access to earned wages before the payday, multiple times a year. Interest-free cash transferred directly into your bank account.
Dirigenti d'azienda
Show employees you value and care for their financial well-being. Access detailed reports to measure the ROI of your program.
Altri motivi per scegliere Empuls
Oltre agli sconti, i team HR utilizzano Empuls per offrire vantaggi e benefit completi, tra cui Fringe Benefits con Lifestyle Spending Accounts, Flexible Benefits esenti da imposte e Salary Advance.
Vantaggi per il risparmio fiscale
Estendete il reddito dei vostri dipendenti con prestazioni flessibili esenti da imposte.
Benefici marginali
Vantaggi flessibili per lo stile di vita che i dipendenti possono scegliere in base alle loro esigenze.
Sconti, offerte e cashback
Lanciate il vostro programma di sconti aziendali per massimizzare i risparmi dei dipendenti.
Trusted by the leading companies worldwide
Read Customer Stories
.png)
.svg)
.svg)
