Employee engagement software UK to boost productivity and performance

Experience an all-in-one employee engagement software for UK, offering a centralized communication hub and peer recognition for employees. Connect, recognise, and celebrate employees on-the-go with digital platforms like mobile app, text messaging, email, and more.

Empower your leaders with all the tools needed for continuous improvement

Cultivez votre culture unique

Créer une culture axée sur les personnes qui se traduise par une expérience de travail exceptionnelle et une amélioration des performances de l'organisation.

Améliorer l'expérience des employés

Holistically improve the employee experience at every stage in their journey with your organization, from onboarding to exit.

Conservez vos meilleurs talents

Montrez à vos collaborateurs que vous les appréciez vraiment, en les remerciant régulièrement, en leur faisant part de vos commentaires et en communiquant avec eux, afin qu'ils restent à long terme.

Explorer les empulseurs

Create a workplace culture that thrives on employee engagement and productivity

Lack of resources, job clarity, and proper alignment with company goals are some of the reasons for disengaged employees in the UK. Setting the right standards to keep your staff happy with the help of an employee engagement software is the way to go.

Employee communication

The line managers role becomes pivotel in communicating clear expectations, aligning employee’s work to organisational goals - internal communication is the right path.

Have a stronger means of communication by showcasing how employees can contribute to company’s vision, mission, and culture.
Collaborate and share project-specific information with our social intranet.
Celebrate employee milestones, birthdays, and work anniversaries, helping in growing employee engagement and creating a appreciation-driven culture.

Célébration de l'anniversaire de Surendar sur la plateforme d'engagement des employés d'Empuls

Feedback and survey

Get detailed survey insights, helping gather feedback.

With our employee engagement surveys, employees can receive valuable feedback and help their organisations take action, scaling productivity and performance.
Design customised surveys with our personalised templates, helping in sending out surveys real-quick.
Seek feedback with managers and subordinates with a click of a button.

Rewards and recognition

Let’s recognise the immense potential which the UK employees can deliver through rewards and appreciation.

Help the management pick a panel of members who can identify top performers of every month with a jury-based awards - employee engagement software UK.
Send reward points to the employees for maximum engagement through the Empuls platform and check the scores in the leaderboards.
Create a culture that proritises employee wellbeing with health and wellness initiates - gym membership, personal therapy sessions, virtual yoga workshops, and more.

Intégrations

S'adapte à vos outils de travail quotidiens

Vos employés naviguent déjà entre plusieurs outils au travail. Nous leur avons facilité la tâche en intégrant Empuls à vos outils quotidiens de collaboration, SIRH/SGRH/HCM et d'authentification unique.

Voir toutes les intégrations

Ajouter aux équipes

Microsoft Teams

Permettre aux employés de reconnaître, de récompenser, de partager leurs commentaires et de s'engager au sein des équipes.

Ajouter à Slack

Slack

Intégrez Empuls pour offrir de la reconnaissance, des récompenses et des enquêtes à partir de Slack.

Commencer

Espace de travail Google SSO

Permettre aux employés d'accéder à Empuls par une connexion unique et sécurisée.

Commencer

Freshteam

Maintenez les données des employés à jour dans Empuls pour un engagement continu.

Commencer

BambooHR

Synchronisez en toute transparence les données des employés à partir de BambooHR afin de pouvoir impliquer tout le monde, tous les jours, sur Empuls.

The perks of investing in our employee engagement software

67%

Amélioration du taux de recommandation net des employés

87%

Les salariés sont plus enclins à rester dans des lieux de travail motivés

1.5x

Croissance du chiffre d'affaires de l'entreprise

30%

Des taux de satisfaction de la clientèle plus élevés

37%

Les employés comprennent mieux la vision, les objectifs et les valeurs de l'entreprise

90%

Les employés se sentent plus valorisés et reconnus

Communication efficace sur le lieu de travail

Ressources à l'honneur

Calendrier des fiançailles 2024

Trouvez des moyens créatifs d'impliquer vos employés tout au long de l'année et tirez le meilleur parti d'Empuls en utilisant nos calendriers d'implication.

Télécharger gratuitement

Nos clients nous aiment

Empuls nous aide à présenter chaque reconnaissance à l'ensemble de l'entreprise, ce qui est devenu une source de fierté pour les personnes dont les efforts et le travail sont appréciés.

Rees Emmanuel

Gestionnaire principal des ressources humaines

Je recommande Empuls parce qu'il est très convivial. C'est notre Facebook interne qui relie les associés entre les différents sites, et c'est un outil essentiel pour engager et mieux comprendre nos associés.

Akshatha Rao

Directeur adjoint HRBP, APAC

L'enquête d'Empuls nous a permis de constater que nous ne reconnaissions pas les étapes importantes. Cela a changé avec la reconnaissance et les récompenses d'Empuls. Aujourd'hui, nous utilisons largement les enquêtes pour améliorer l'expérience des employés.

Shirin Varghese

Directeur adjoint, ressources humaines

Empuls propose toutes les options de récompense et de reconnaissance, ce qui nous aide à assurer une transparence totale. Le fait que la plateforme soit interactive et intéressante incite les gens à la visiter et à l'utiliser souvent, ce qui augmente le taux d'adoption.

Nidhi Verma

Gestionnaire RH, Centre d'information RH - Asie-Pacifique

Empuls s'est parfaitement intégré à nos systèmes existants. Nous voulions une solution qui s'adresse à l'ensemble des générations et qui soit inclusive. Empuls nous a aidés à améliorer le moral et l'engagement de nos employés.