Résolvez les questions relatives à la reconnaissance et aux avantages sociaux des employés, en collaboration avec Xoxoday et Pazcare.
Xoxoday et Pazcare permettent aux équipes RH de stimuler l'engagement et le bien-être des employés grâce à un système de reconnaissance évolutif et à des avantages sociaux fiables en matière de santé.
Reconnaître et récompenser les employés à grande échelle
Permettez aux équipes de célébrer leurs réussites grâce à l'appréciation entre pairs, à des récompenses automatisées pour les étapes franchies et à des programmes de reconnaissance axés sur la valeur, conçus pour s'adapter à toutes les fonctions et toutes les zones géographiques. Créez une culture où les contributions sont reconnues, valorisées et célébrées de manière cohérente.
Mobilisez vos employés grâce à des informations exploitables
Mesurez ce qui compte vraiment grâce à des sondages rapides, à l'eNPS et à des retours d'information continus. Identifiez les écarts culturels, suivez les tendances en matière d'engagement et fournissez aux équipes RH des données en temps réel pour prendre des mesures significatives.
Guichet unique pour tous les avantages sociaux des employés
Avec plus de 2 000 clients et un taux de fidélisation supérieur à 90 %, Pazcare simplifie l'assurance maladie des employés grâce à des options flexibles qui permettent de maintenir les coûts dans les limites de votre budget pour les couvertures d'assurance maladie collective, d'assurance accident personnelle ou d'assurance vie temporaire. Pazcare promet un délai de traitement des demandes de remboursement sans paiement comptant de 1,5 heure, un délai de remboursement de 13 jours et une assistance 24 heures sur 24, 7 jours sur 7.
Bien-être holistique pour une main-d'œuvre en meilleure santé
Pour chaque roupie dépensée dans le bien-être, les entreprises économisent 3,27 roupies en frais de santé. Les programmes de bien-être en entreprise de Pazcare encouragent les soins préventifs, le bien-être mental et la santé physique grâce à une plateforme intégrée. Plus de 30 programmes de bien-être annuels, tels que la Zumba et le yoga, des consultations gratuites avec un médecin et un psychologue, une couverture OPD, des bilans de santé et des abonnements à des salles de sport avec Cult, Fitpass et bien plus encore, tout est accessible dans une application facile à utiliser.
Fonctionne avec vos systèmes RH existants
Xoxoday et Pazcare s'intègrent aux principales plateformes HRMS, ce qui facilite la synchronisation des données des employés, l'automatisation des flux de travail et la mise en route sans problèmes informatiques.
