Employee engagement assessment tool to analyze engagement metrics via surveys

The heartbeat of every thriving organization lies in the engagement and satisfaction of their most valuable asset – employees. Unleash the true potential of your team with our cutting-edge employee engagement assessment tools and surveys. Xoxoday Empuls not only measures but also enhances the heartbeat of your organization, providing you with invaluable insights into the pulse of your workforce.

Assess employee engagement in 3 easy steps

Listen

Assess employee sentiment using eNPS and Pulse surveys, crafted in partnership with SHRM.

Diagnose

Gain in-depth insights to identify connections between engagement, performance, and culture.

Act

Implement our suggested action plans to address areas for improvement and resolve disengagement issues.

Gain valuable insights on employee engagement using Xoxoday Empuls employee engagement assessment tools

Establish channels for feedback at every interaction point with employees, spanning from onboarding to departure with the help of our employee engagement assessment tool. Distribute conversational surveys tailored to each phase of the employee lifecycle and devise strategic actions to enhance the overall employee experience.

Types of surveys throughout the Employee journey

Entdecken Sie empuls

Drive quality productivity and performance with our employee engagement assessment tool

Xoxoday Empuls offers quality-driven employee engagement assessment tools with features the include culture, engagement, recognition, and rewards analytics; helping to improve company culture.

Gauge employee loyalty with eNPS

Analyse the ratio between happy employees and dissatisfied employees through our eNPS survey

Make effective use of eNPS survey with a scale from 0 - 10.
Drive higher participation rate with eNPS survey.
Take precautionary measures to prevent employee turnover from three factors - detractors, passives, and promoters.

Surendar feiert seinen Geburtstag auf der Empuls-Plattform für Mitarbeiterengagement

Get deep insights with the employee pulse survey

Address employee issues like productivity and performance with a pulse survey.

Customise varied pulse survey like onboarding experience pulse survey and diversity and inclusion survey accordingly.
Get better response rate from your employees through our pulse survey.
Completing an employee pulse survey is very quick, helping in reducing survey fatigue.

Enable 360-degree feedback

Get real-time insights from our 360 degree feedback survey.

Gathering multi-rater feedback assessments becomes simplistic for managers to review.
Get quality ratings from supervisors and peers with 360 degree feedback.
Facilitate open communication between varied levels of employees.

Integrationen

Funktioniert mit Ihren täglichen Arbeitsgeräten

Ihre Mitarbeiter navigieren bei der Arbeit bereits durch mehrere Tools. Wir haben es ihnen leicht gemacht, indem wir Empuls in Ihre alltäglichen Kollaborations-, HRIS/HRMS/HCM- und Single Sign-On-Tools integriert haben.

Alle Integrationen anzeigen

Zu Teams hinzufügen

Microsoft Teams

Erlauben Sie Ihren Mitarbeitern, ihre Leistungen anzuerkennen, zu belohnen, Feedback auszutauschen und sich innerhalb der Teams zu engagieren.

Zu Slack hinzufügen

Slack

Integrieren Sie Empuls, um Anerkennung, Belohnungen und Umfragen von Slack aus zu liefern.

Los geht's

Google Arbeitsbereich SSO

Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitern einen sicheren Single-Sign-On-Zugang zu Empuls.

Los geht's

Freshteam

Halten Sie die Mitarbeiterdaten in Empuls auf dem neuesten Stand, um ein kontinuierliches Engagement zu gewährleisten.

Los geht's

BambooHR

Synchronisieren Sie nahtlos Mitarbeiterdaten aus BambooHR, damit Sie jeden Tag alle Mitarbeiter in Empuls einbinden können.

The perks of investing in employee engagement assessment tool

67%

Verbesserung des Net Promoter Score der Mitarbeiter

87%

Arbeitnehmer bleiben eher an Arbeitsplätzen mit Anreizen

1.5x

Umsatzwachstum des Unternehmens

30%

Höhere Werte für die Kundenzufriedenheit

37%

Die Mitarbeiter haben ein besseres Verständnis für die Vision, die Ziele und die Werte des Unternehmens

90%

Die Mitarbeiter fühlen sich mehr wertgeschätzt und anerkannt

Ausgewählte Ressource

Leverage Empuls engagement survey to drive open communication

The essence of measuring employee experience begins with checking the employee's pulse. How to craft a happy work culture? Here's the art to master immaculate workplace surveys.

Kostenloses Herunterladen

Unsere Kunden lieben uns

Empuls hilft uns, jede Anerkennung unternehmensweit zu präsentieren, und das ist für die Menschen, deren Anstrengungen und Arbeit gewürdigt werden, zu einer Sache des Stolzes geworden.

Rees Emanuel

Senior HR Manager

Ich empfehle Empuls, weil es absolut benutzerfreundlich ist. Es ist unser internes Facebook, das die Mitarbeiter an den verschiedenen Standorten miteinander verbindet, und ein wichtiges Instrument, um unsere Mitarbeiter besser einzubinden und zu verstehen.

Akshatha Rao

Stellvertretender Manager HRBP, APAC

Die Empuls-Umfrage hat uns gezeigt, dass wir wichtige Meilensteine nicht anerkennen. Das änderte sich mit Empuls Anerkennung und Belohnungen. Jetzt nutzen wir Umfragen ausgiebig, um die Erfahrung unserer Mitarbeiter zu verbessern.

Shirin Varghese

Stellvertretender Leiter, Personalwesen

Empuls verfügt über alle Belohnungs- und Anerkennungsoptionen, die uns helfen, vollständige Transparenz zu schaffen. Die Tatsache, dass die Plattform interaktiv und interessant ist, führt dazu, dass die Menschen sie häufig besuchen und nutzen, was die Akzeptanzrate erhöht.

Nidhi Verma

HR Manager, HR Information Centre - Asien-Pazifik

Empuls ließ sich nahtlos in unsere bestehenden Systeme integrieren. Wir wollten eine Lösung, die das gesamte Generationenspektrum anspricht und integrativ ist. Empuls hat uns geholfen, die Arbeitsmoral und das Engagement der Mitarbeiter zu verbessern.