Wir bei Empuls sind der Meinung, dass jeder Meilenstein, jedes Dienstjahr und jedes Lebensereignis im Leben Ihrer Mitarbeiter eine Feier verdient hat. Steigern Sie Ihre Anerkennung mit unserem modernen und personalisierten Programm für Dienstjahre, das diese Momente in freudige Erlebnisse für Ihre gesamte Mitarbeiterfamilie verwandelt.
Greifen Sie auf einen umfangreichen Prämienmarktplatz mit über 26.000 digitalen Geschenkoptionen von über 5.000 globalen Marken zu.
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Mit unseren Einlösepreisen zahlen Sie nur für die Prämien, die Ihre Mitarbeiter in Anspruch nehmen.
Jeder Meilenstein, ob privat oder beruflich, verdient eine Feier. Empuls stellt sicher, dass Sie nie verpassen, diese besonderen Ereignisse zu feiern. Nutzen Sie die Automatisierung, um personalisierte Grüße, Belohnungen und Geschenke bei jedem Meilenstein im Lebenszyklus eines Mitarbeiters zu übermitteln, von der Einstellung bis zum Ruhestand.
Feiern Sie das langjährige Engagement Ihrer Mitarbeiter, Meilensteine und Lebensereignisse mit unserem modernen Programm für Dienstjubiläen, das Momente in bleibende Erinnerungen verwandelt. So machen wir es möglich:
Erfreuen Sie Ihre Mitarbeiter bei jedem Meilenstein mit greifbaren, sinnvollen Geschenken von Amazon. Hier erfahren Sie, wie wir das ganz einfach machen:
Verabschieden Sie sich von Aufschlägen und Zusatzgebühren. Mit Empuls können Sie Ihren Mitarbeitern helfen, Steuern für ihre langen Dienste zu sparen:
Gestalten Sie Ihre Geschenksammlungen mit einer Mischung aus verschiedenen Angeboten, darunter auch Unternehmensbeuteln:
Ihre Mitarbeiter navigieren bei der Arbeit bereits durch mehrere Tools. Wir haben es ihnen leicht gemacht, indem wir Empuls in Ihre alltäglichen Kollaborations-, HRIS/HRMS/HCM- und Single Sign-On-Tools integriert haben.
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Verbesserung des Net Promoter Score der Mitarbeiter
Arbeitnehmer bleiben eher an Arbeitsplätzen mit Anreizen
Umsatzwachstum des Unternehmens
Höhere Werte für die Kundenzufriedenheit
Die Mitarbeiter haben ein besseres Verständnis für die Vision, die Ziele und die Werte des Unternehmens
Die Mitarbeiter fühlen sich mehr wertgeschätzt und anerkannt
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Entdecken Sie, wie Sie eine Anerkennungskultur schaffen können - 150+ Namen von Auszeichnungen und 100+ Wertabzeichen inklusive.
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