Employee experience software for mining industry to provide improved employee satisfaction

Revolutionize your mining workforce's experience, fostering a sense of connection, empowerment, and motivation with our employee experience software for mining industry. Whether it is the engineering, construction, or operations departments, keep employees engaged and connected on-the-go with our platform. Empuls is not just software; it's the catalyst for a thriving workplace culture in the mining industry.

Keep mineworkers productive and improve retention rates

Nurture your unique culture

Create a people-first culture that translates into a great workplace experience and improved performance

Improve wellness

Prioritise health-related issues of your workforce with our wellness programs - mental and physical

Monitor employee pulse

Encourage continuous feedback within the mineworkers team with useful surveys

Entdecken Sie empuls

Elevate mining workers’ experiences with our intuitive SaaS platform

Connect, collaborate, and reward mineworkers on a larger scale with our employee experience software for mining industry. Explore the safety and health landscape in the mining industry through our dedicated employee experience software.

Expand internal communication

Prevent accidents on-site by having quality communication standards in place via Empuls.

Create a social intranet where your mining teams can connect and collaborate.
Facilitate transparent and timely internal communication between mining departments, helping strengthen collaboration.
Get detailed information about mining projects with presence of work groups and social groups on the Empuls dashboard.

Surendar feiert seinen Geburtstag auf der Empuls-Plattform für Mitarbeiterengagement

Employee wellbeing

Prioritise mental and physical health of your mineworkers with our quality-driven wellness initiatives.

Keep your frontline workers fit with gym membership, virtual yoga classes, or nutrition consultations.
Enhance productivity of your staff by keeping a check on their mental health by providing stress management workshops, personal therapy sessions, and meditation.

Frontline workers recognition

Send value-driven appreciation messages through the Empuls platform helping in providing successful employee experiences.

Help your staff redeem gift cards from our extensive largest rewards catalog; having more than 21,000 reward options.
The managers of varied mining departments can monitor and measure the ROI of their reward initiatives via live-status dashboards, offering real-time view of available budget points, wallet balance, and redeemable points.
Encourage employees to go the extra mile with incentives aligned with industry demands.

Integrationen

Funktioniert mit Ihren täglichen Arbeitsgeräten

Ihre Mitarbeiter navigieren bei der Arbeit bereits durch mehrere Tools. Wir haben es ihnen leicht gemacht, indem wir Empuls in Ihre alltäglichen Kollaborations-, HRIS/HRMS/HCM- und Single Sign-On-Tools integriert haben.

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Zu Teams hinzufügen

Microsoft Teams

Erlauben Sie Ihren Mitarbeitern, ihre Leistungen anzuerkennen, zu belohnen, Feedback auszutauschen und sich innerhalb der Teams zu engagieren.

Zu Slack hinzufügen

Slack

Integrieren Sie Empuls, um Anerkennung, Belohnungen und Umfragen von Slack aus zu liefern.

Los geht's

Google Arbeitsbereich SSO

Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitern einen sicheren Single-Sign-On-Zugang zu Empuls.

Los geht's

Freshteam

Halten Sie die Mitarbeiterdaten in Empuls auf dem neuesten Stand, um ein kontinuierliches Engagement zu gewährleisten.

Los geht's

BambooHR

Synchronisieren Sie nahtlos Mitarbeiterdaten aus BambooHR, damit Sie jeden Tag alle Mitarbeiter in Empuls einbinden können.

The perks of investing in our employee experience software

67%

Verbesserung des Net Promoter Score der Mitarbeiter

87%

Arbeitnehmer bleiben eher an Arbeitsplätzen mit Anreizen

1.5x

Umsatzwachstum des Unternehmens

30%

Höhere Werte für die Kundenzufriedenheit

37%

Die Mitarbeiter haben ein besseres Verständnis für die Vision, die Ziele und die Werte des Unternehmens

90%

Die Mitarbeiter fühlen sich mehr wertgeschätzt und anerkannt

Ausgewählte Ressource

Retain top-talent by offering comfortable employee experiences

Study the different facilities available to strengthen employee development with our employee experience software.

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Unsere Kunden lieben uns

Empuls hilft uns, jede Anerkennung unternehmensweit zu präsentieren, und das ist für die Menschen, deren Anstrengungen und Arbeit gewürdigt werden, zu einer Sache des Stolzes geworden.

Rees Emanuel

Senior HR Manager

Ich empfehle Empuls, weil es absolut benutzerfreundlich ist. Es ist unser internes Facebook, das die Mitarbeiter an den verschiedenen Standorten miteinander verbindet, und ein wichtiges Instrument, um unsere Mitarbeiter besser einzubinden und zu verstehen.

Akshatha Rao

Stellvertretender Manager HRBP, APAC

Die Empuls-Umfrage hat uns gezeigt, dass wir wichtige Meilensteine nicht anerkennen. Das änderte sich mit Empuls Anerkennung und Belohnungen. Jetzt nutzen wir Umfragen ausgiebig, um die Erfahrung unserer Mitarbeiter zu verbessern.

Shirin Varghese

Stellvertretender Leiter, Personalwesen

Empuls verfügt über alle Belohnungs- und Anerkennungsoptionen, die uns helfen, vollständige Transparenz zu schaffen. Die Tatsache, dass die Plattform interaktiv und interessant ist, führt dazu, dass die Menschen sie häufig besuchen und nutzen, was die Akzeptanzrate erhöht.

Nidhi Verma

HR Manager, HR Information Centre - Asien-Pazifik

Empuls ließ sich nahtlos in unsere bestehenden Systeme integrieren. Wir wollten eine Lösung, die das gesamte Generationenspektrum anspricht und integrativ ist. Empuls hat uns geholfen, die Arbeitsmoral und das Engagement der Mitarbeiter zu verbessern.