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Software de experiencia del empleado para el sector sanitario destinado a mejorar el compromiso y la productividad de los trabajadores de primera línea.

Apoye y empodere a su equipo de profesionales sanitarios (médicos, enfermeros, clínicos, facultativos y técnicos) mediante el software de experiencia de los empleados Xoxoday Empuls para el sector sanitario. Inspire a su personal sanitario con programas de recompensas y reconocimiento significativos, impulsando la experiencia de los empleados a gran escala.

Más de 5.000 clientes de más de 175 países confían en Xoxoday para impulsar el crecimiento de sus negocios

Fusión de compromiso, recompensas, comunicación y encuestas para mejorar la experiencia de los empleados.

Agradezca

Cree una cultura de reconocimiento que contribuya a proporcionar experiencias valiosas a los empleados.

Potencie

Empodere a los empleados para que participen activamente a través de encuestas y sesiones de retroalimentación.

Recompensa

Aumente la productividad recompensando a los empleados por su puntualidad, lo que contribuye a generar experiencias positivas para ellos.

Explorar empuls

Empodere, motive y reconozca a su personal sanitario impulsando experiencias excepcionales para los empleados.

Establezca valores fundamentales con una cultura que apoye la salud y el bienestar de los trabajadores de primera línea. Cree momentos diarios de reconocimiento y elogio para todos, desde su personal de primera línea hasta los que trabajan entre bastidores, a través de nuestro software de experiencia de los empleados para el sector sanitario.

Fomentar un sentimiento de conexión y pertenencia.

Impulse la comunicación activa entre los proveedores de atención médica con un software de experiencia de los empleados para el sector sanitario.

Facilitar una comunicación interna transparente y oportuna entre el personal sanitario y la alta dirección.
Resuelva las consultas y preocupaciones de los pacientes a través de grupos de trabajo.
Comparte las últimas novedades sobre la organización sanitaria a través del canal de información.

Celebración del cumpleaños de Surendar en la plataforma de compromiso de los empleados Empuls

Empoderar al personal de primera línea para que exprese su opinión

Con nuestras encuestas para empleados, los trabajadores de primera línea pueden crear encuestas personalizadas, lo que contribuye a ofrecer experiencias de calidad a los empleados.

Ayude a los trabajadores sanitarios a sentirse escuchados en la organización con nuestra herramienta de encuestas rápidas.
Controle la lealtad de su personal sanitario de primera línea con la encuesta eNPS.
Obtenga una visión global de sus profesionales sanitarios con una evaluación de 360 grados.

Motivar al personal de primera línea para que vaya más allá.

Valora el esfuerzo de nuestros trabajadores de primera línea con recompensas relacionadas con la atención sanitaria, lo que contribuye a proporcionar buenas experiencias a los empleados.

Tarjetas regalo: ayude al personal de primera línea a obtener beneficios gratificantes a cambio de sus servicios en forma de tarjetas regalo.
Recompensas gamificadas: una plataforma gamificada que ayuda a los profesionales sanitarios a obtener puntos por proporcionar una atención de calidad a los pacientes.

Integraciones

Funciona con sus herramientas de trabajo cotidianas

Sus empleados ya navegan por múltiples herramientas en el trabajo. Se lo hemos puesto fácil integrando Empuls con sus herramientas diarias de colaboración, HRIS/HRMS/HCM e inicio de sesión único.

Ver todas las integraciones

Añadir a equipos

Microsoft Teams

Permita que los empleados reconozcan, recompensen, compartan opiniones y se comprometan desde dentro de los equipos.

Añadir a Slack

Slack

Intégrese con Empuls para entregar reconocimientos, recompensas y encuestas desde Slack.

Comenzar

Espacio de trabajo de Google SSO

Permita a los empleados un acceso seguro de inicio de sesión único a Empuls.

Comenzar

Freshteam

Mantenga los datos de los empleados actualizados en Empuls para un compromiso continuo.

Comenzar

BambooHR

Sincroniza sin problemas los datos de los empleados de BambooHR para que puedas involucrar a todos, todos los días en Empuls.

Las ventajas de invertir en nuestro software de experiencia del empleado para trabajadores sanitarios

67%

Mejora de la puntuación neta del promotor de los empleados

87%

Es más probable que los empleados permanezcan en lugares de trabajo incentivados

1.5x

Crecimiento de los ingresos de la empresa

30%

Mayor satisfacción del cliente

37%

Los empleados comprenden mejor la visión, los objetivos y los valores de la empresa.

90%

Los empleados se sienten más valorados y reconocidos

Comunicación eficaz en el lugar de trabajo

Recurso destacado

Revolucionar la experiencia del empleado en el lugar de trabajo moderno

Explore cómo está cambiando la experiencia de los empleados con consejos y estrategias para reimaginar y recrear una experiencia que impulse un mayor compromiso de los empleados.

Descargar gratis

Nuestros clientes nos adoran

Imagen testimonial de Rees Emmanuel Magzter

Empuls nos ayuda a mostrar cada reconocimiento en toda la empresa y esto se ha convertido en un motivo de orgullo para las personas cuyos esfuerzos y trabajo son apreciados.

Rees Emmanuel

Director de RRHH

Recomiendo Empuls porque es muy fácil de usar. Es nuestro Facebook interno, que conecta a los empleados de todas las sedes, y una herramienta fundamental para implicar y comprender mejor a nuestros empleados.

Akshatha Rao

Subdirector HRBP, APAC

Imagen testimonial de FCA India Automobiles

La encuesta de Empuls nos ayudó a saber que no estábamos reconociendo los hitos significativos. Eso cambió con el reconocimiento y las recompensas de Empuls. Ahora utilizamos mucho las encuestas para mejorar la experiencia de los empleados.

Shirin Varghese

Subdirector de Recursos Humanos

Empuls cuenta con todas las opciones de recompensa y reconocimiento, lo que nos ayuda a aportar una transparencia total. El hecho de que la plataforma sea interactiva e interesante hace que la gente la visite y la utilice a menudo, aumentando así las tasas de adopción.

Nidhi Verma

Director de RR.HH., Centro de Información de RR.HH. - Asia-Pacífico

Empuls se integró a la perfección con nuestros sistemas existentes. Queríamos una solución que atrajera a todo el espectro generacional y fuera inclusiva. Empuls nos ayudó a mejorar la moral y los niveles de compromiso de los empleados.