✨ لا تفوّت الفرصة! سجل في ندوة تقدير الموظفين عبر الإنترنت المقرر عقدها في 29 فبراير.🎖️
✨ لا تفوّت الفرصة! سجل في ندوة تقدير الموظفين عبر الإنترنت المقرر عقدها في 29 فبراير.🎖️

سجل الآن

منصة التجربة الرقمية للموظفين لتمكين القوى العاملة وإحداث ثورة في ثقافة مكان العمل لديك

ارتق بمكان عملك مع Xoxoday Empuls، منصة تجربة الموظفين الرقمية المثالية المصممة لتحويل ثقافة مؤسستك وتعزيز رحلة كل عضو من أعضاء الفريق. نحن نؤمن بخلق مكان عمل يزدهر فيه التواصل والتمكين والتحفيز في كل نقطة اتصال.

شعار باندا دوك شعار AT&Tشعار باندا دوك

موثوق به من قبل

بيبسي
دنزو
عمل جديد
شعار شير شات - عملاؤنا
الحافلة الحمراء
AT&T
أدوبي

الارتقاء بتجربة الموظفين في كل نقطة اتصال

تحسين مشاركة الموظفين

استفد من قوة منصتنا الرقمية لإنشاء قوة عاملة أكثر تفاعلاً وتواصلاً.

الاحتفاظ بالموظفين على المدى الطويل

معالجة المخاوف والملاحظات بشكل استباقي، وتعزيز بيئة يرغب الموظفون فيها في البقاء والنمو.

استقطاب أفضل المواهب في هذا المجال

اعرض التزامك بتجربة الموظفين، مما يجعل مؤسستك نقطة جذب لأفضل المواهب في هذا المجال.

قم بتحفيز الموظفين بالمكافآت في كل مرحلة من مراحل دورة الحياة للارتقاء بالتجربة الكلية

احتفل بالمناسبات المهمة مثل التعيينات والترقيات وأعياد الميلاد واحتفالات الذكرى السنوية للعمل وحفلات الزفاف وغيرها من المناسبات دون عناء باستخدام منصتنا الرقمية لتجربة الموظفين. قم بأتمتة عمليات التهنئة المخصصة لصياغة تجارب لا تُنسى، وتحويل الموظفين إلى مناصرين متحمسين للعلامة التجارية. احتضن واحتفل بكل لحظة، سواء كانت كبيرة أو صغيرة، حيث تعمل منصتنا على تحسين تجربة الموظفين بشكل عام.

هدايا التعيين إلى هدايا التقاعد
استكشف إمبلس

منصة تجربة الموظف الرقمية المصممة بمنهجية متعددة الجوانب

صمم أفضل تجربة للموظفين يمكن تخيلها باستخدام نهج مدعوم بالبيانات. يجمع برنامج Empuls بين التواصل والتغذية الراجعة والتحفيز لإشراك الموظفين في اللحظات المهمة عبر دورة حياتهم.

فريق يحتفل بفوزه بصفقة على إمبلس

خلق الترابط والانتماء

  • أبقِ الجميع على نفس الصفحة من خلال بث المعلومات المهمة في الوقت المناسب.
  • عزز العلاقات بين الأقران واجمع فريقك معًا للاحتفال بالإنجازات.
  • ضمان المشاركة النشطة مع التنبيهات المخصصة والإجراءات الاجتماعية.
  • شجع العمل الجماعي في المشاريع والمهام المتعلقة بالعمل والاهتمامات المشتركة.
الاحتفال بعيد ميلاد سوريندار على منصة إمبلس لإشراك الموظفين

تمكين الموظفين من التعبير عن آرائهم

  • قم بقياس ولاء الموظفين من خلال استطلاعاتنا المتقدمة لتحويل المنتقدين إلى مروجين.
  • تحديد وحل المشكلات التي تؤدي إلى الاستنزاف من خلال فهم الأسباب التي تجعل موظفيك غير سعداء.
  • اطلب الملاحظات في كل نقطة اتصال، مما يضمن التحسين المستمر في تجربة الموظف.

تحفيز الموظفين على بذل المزيد من الجهد

  • ارفع الروح المعنوية من خلال التقدير المتكرر وفي الوقت المناسب.
  • اجعل موظفيك يشعرون بالتقدير والتقدير من خلال التهاني والمكافآت والهدايا الشخصية عند تحقيقهم لإنجازاتهم الشخصية والمهنية.
عمليات الدمج

تعمل مع أدوات العمل اليومية

يتنقل موظفوك بالفعل بين أدوات متعددة في العمل. لقد سهّلنا الأمر عليهم من خلال دمج إمبلس مع أدوات التعاون اليومية، ونظام معلومات الموارد البشرية/نظام إدارة الموارد البشرية/إدارة الموارد البشرية/إدارة المحتوى البشري، وأدوات تسجيل الدخول الأحادي.

عرض جميع عمليات التكامل

مزايا الاستثمار في منصة تجربة الموظف الرقمية الخاصة بنا

67%

التحسن في صافي نقاط المروجين للموظفين

87%

الموظفون أكثر عرضة للبقاء في أماكن العمل المحفزة

1.5x

نمو إيرادات الشركة

30%

درجات أعلى في رضا العملاء

37%

فهم الموظفين لرؤية الشركة وأهدافها وقيمها بشكل أفضل

90%

يشعر الموظفون بمزيد من التقدير والاعتراف بهم

التواصل الفعال في مكان العمل
مورد مميز

إحداث ثورة في تجربة الموظف في مكان العمل الحديث

استكشف كيف تتغير تجربة الموظفين مع نصائح واستراتيجيات لإعادة تخيل وإعادة إنشاء تجربة تؤدي إلى زيادة مشاركة الموظفين.

عملاؤنا يحبوننا

معترف بها من قبل خبراء السوق