المنصة

الحلول

الموارد

الخطط

الجدول الزمني للعرض التوضيحي

استبدال المكافآت

تسجيل الدخول مطلوب

تحسين أداء الموظفين في مكان العمل الإيجابي

اجعل من الثقافة ميزتك التنافسية من خلال الاستفادة من منصة تتيح لك توصيل برنامجك الإلكتروني الخاص بك وتحسين أداء الموظفين بشكل إيجابي.

تحدث إلى خبيرنا اليوم

تأثير إمبلس

قم بتشغيل برنامج تقدير الموظفين القائم على النتائج* مع إمبلس

67%

التحسن في إجمالي نقاط eNPS

90%

يشعر الموظفون بمزيد من التقدير والاعتراف بهم

1.5x

النمو في إيرادات الشركة

30%

درجات أعلى في رضا العملاء

*تستند هذه النتائج إلى تقارير عملاء Empuls.

استكشف إمبلس

شبكة إنترانت اجتماعية لربط فرقك الموزعة وإظهار ثقافتك المؤسسية الفريدة من نوعها

تعزيز ثقافة التغذية الراجعة

طوّر فهماً عميقاً لأعضاء فريقك لتعزيز مشاركتهم وزرع ثقافة مواتية لنموهم ونجاحهم.

الملاحظات

إنشاء ثقافة الاستماع باستخدام استطلاعات الرأي للموظفين للحصول على تعليقاتهم بشكل مستمر.

القياس

قياس كيفية إدراك الموظفين لثقافة مكان العمل والقيم الأساسية والعلاقات في مكان العمل.

التحليل

استخلاص الرؤى الرئيسية حول الديناميكيات الثقافية والعلاقات بين الأقران والتسلسلات الهرمية.

التحسينات

العمل على حل المشاكل التي تؤثر على الثقافة ومعنويات الموظفين وديناميكيات الأقران.

استكشف الاستبيانات والملاحظات

بناء ثقافة الانتماء

عزز المشاركة بين مختلف الفئات السكانية ضمن القوى العاملة لديك، والتي تشمل مختلف الخلفيات الثقافية والاهتمامات. وحِّد هؤلاء الأفراد في فريق عمل متماسك، واجعلهم متناغمين بسلاسة مع رسالة مؤسستك ورؤيتها وقيمها.

التواصل

تعزيز ثقافة الشفافية وبناء الثقة من خلال التواصل المفتوح.

الاتصال

عزز ثقافة التواصل من خلال شبكة إنترانت اجتماعية ومحتوى تفاعلي.

التعاون

قيادة ثقافة المجتمع مع مجموعات للمحادثات العضوية والتعاون.

المحاذاة

قم بمواءمة الموظفين مع ثقافة شركتك من خلال مشاركة رؤيتك وقيمك.

استكشف شبكة الإنترانت الاجتماعية

تعزيز ثقافة التقدير

قم بتمكين الموظفين من تقدير العمل الرائع، وإبراز كل إنجاز، وتحفيزهم بمكافآت ذات مغزى. اجعل التقدير تجربة اجتماعية ممتعة وممتعة وخالية من الاحتكاك.

التقدير

بناء ثقافة الامتنان من خلال التقدير الهادف وفي الوقت المناسب.

الاعتراف

تكريم أصحاب الأداء المتميز لتعزيز ثقافة الأداء العالي.

الاحتفال

اخلق ثقافة الاحتفال بحياة موظفيك في العمل وخارجه.

محاذاة القيمة

عزز قيم شركتك الأساسية من خلال الإشادة بالسلوكيات الإيجابية.

استكشف التقدير والمكافآت

إعطاء الأولوية لثقافة الرفاهية

أطلق العنان للإمكانات الكاملة للقوى العاملة لديك من خلال منصة إمبلس الصحية الشاملة التي تقدم مزايا منسقة للموظفين لمكافحة الإجهاد وتعزيز الطاقة وتحفيز الإنتاجية.

الخصومات والعروض

عزز العافية المالية من خلال التوفير من الخصومات والصفقات والاسترداد النقدي.

الأجور والقروض المبكرة

ساعد الموظفين في الحصول على النقد بسهولة لتلبية النفقات غير المخطط لها.

مزايا نمط الحياة

تمكين الموظفين من تحقيق أهداف الحياة المهمة من خلال المزايا التطوعية.

الصحة والعافية

عزز صحتك البدنية والذهنية بفوائد صحية مفيدة.

اكتشف الامتيازات والمزايا

الاستماع

تعزيز ثقافة التغذية الراجعة

قم بتصميم وإدارة العروض الترويجية العالمية بسلاسة وبدون متاعب - من البداية إلى النهاية. سواءً كانت مسابقات المبيعات أو اليانصيب أو الهبات أو الهبات أو تدوير العجلة أو بطاقات الخدش، يمكن أن تساعد Xoxoday في زيادة المبيعات وزيادة الوعي بالعلامة التجارية.

الملاحظات

إنشاء ثقافة الاستماع باستخدام استطلاعات الرأي للموظفين للحصول على تعليقاتهم بشكل مستمر.

القياس

قياس كيفية إدراك الموظفين لثقافة مكان العمل والقيم الأساسية والعلاقات في مكان العمل.

التحليل

استخلاص الرؤى الرئيسية حول الديناميكيات الثقافية والعلاقات بين الأقران والتسلسلات الهرمية.

التحسينات

العمل على حل المشاكل التي تؤثر على الثقافة ومعنويات الموظفين وديناميكيات الأقران.

استكشف الاستبيانات والملاحظات

الاتصال

بناء ثقافة الانتماء

التواصل

تعزيز ثقافة الشفافية وبناء الثقة من خلال التواصل المفتوح.

الاتصال

عزز ثقافة التواصل من خلال شبكة إنترانت اجتماعية ومحتوى تفاعلي.

التعاون

قيادة ثقافة المجتمع مع مجموعات للمحادثات العضوية والتعاون.

المحاذاة

قم بمواءمة الموظفين مع ثقافة شركتك من خلال مشاركة رؤيتك وقيمك.

استكشف شبكة الإنترانت الاجتماعية

التحفيز

تعزيز ثقافة التقدير

التقدير

بناء ثقافة الامتنان من خلال التقدير الهادف وفي الوقت المناسب.

الاعتراف

تكريم أصحاب الأداء المتميز لتعزيز ثقافة الأداء العالي.

الاحتفال

اخلق ثقافة الاحتفال بحياة موظفيك في العمل وخارجه.

محاذاة القيمة

عزز قيم شركتك الأساسية من خلال الإشادة بالسلوكيات الإيجابية.

استكشف التقدير والمكافآت

الرفاهية

إعطاء الأولوية لثقافة الرفاهية

الخصومات والعروض

عزز العافية المالية من خلال التوفير من الخصومات والصفقات والاسترداد النقدي.

الأجور والقروض المبكرة

ساعد الموظفين في الحصول على النقد بسهولة لتلبية النفقات غير المخطط لها.

مزايا نمط الحياة

تمكين الموظفين من تحقيق أهداف الحياة المهمة من خلال المزايا التطوعية.

الصحة والعافية

عزز صحتك البدنية والذهنية بفوائد صحية مفيدة.

اكتشف الامتيازات والمزايا

قصة نجاح

تمكين الناس من تقدير بعضهم البعض في سير العمل.

اكتشف كيف استفادت شركة Quixy من برنامج Empuls لإنشاء مكان عمل يعزز ثقافة التغذية الراجعة والتقدير لتحسين تجربة الموظفين.

اقرأ القصة كاملة

المورد المميز

دليل لبناء "حديقتك" الثقافية

ثقافة الشركة هي مجال حظي بمزيد من الاهتمام والتركيز على مر السنين حيث بدأت الشركات ترى الفرق الذي يمكن أن تحدثه. في هذا الدليل، نوضح لك كيف يمكنك تحديد الثقافة بوضوح، ونسجها بفعالية في كل ما تقوم به في جميع أنحاء المؤسسة.

تنزيل الكتاب الإلكتروني المجاني

عمليات الدمج

يعمل Empuls مع أدوات عملك اليومية

يتنقل موظفوك بالفعل بين أدوات متعددة في العمل. لقد سهّلنا عليهم الأمر من خلال دمج برنامج Empuls مع نظام إدارة الموارد البشرية وأدوات تسجيل الدخول الأحادي.

عرض جميع عمليات التكامل