برامج التكريم

اجعل التقدير جزءًا من ثقافتك، وليس مجرد حملة

من الجوائز الموضعية إلى دورات الترشيح، احتفل بموظفيك بطرق متسقة وعادلة ومحفزة للغاية.

تحدث إلى خبيرنا اليوم
أكثر من 5,000 عميل في أكثر من 175 دولة يثقون في Xoxoday لدفع نمو أعمالهم
شعار باندا دوك شعار AT&Tشعار باندا دوك شعار باندا دوك شعار باندا دوك
شعار باندا دوك شعار AT&Tشعار باندا دوك شعار باندا دوك شعار باندا دوك

بناء ثقافة التقدير من خلال برامج التقدير

من التقدير العفوي إلى دورات المكافآت المنظمة، ابتكر لحظات ذات مغزى تعزز قيمك وثقافتك.

01
02
03
04
05

جوائز الأقران

التقدير اليومي أصبح سهلاً للغاية.

تمكين الصراخ من نظير إلى نظير دون الحاجة إلى موافقات. 

عزز قيم الشركة وسلوكياتها من خلال الشارات والرسائل المخصصة.

التعرف على البقعة

التقدير اللحظي الذي يحفزك على التحفيز.

السماح للمديرين بتقدير أعضاء الفريق في اللحظة التي يحققون فيها نتائج متميزة.

استخدم القوالب وسير العمل لتوفير الوقت والحفاظ على الاتساق.

جوائز الترشيح

تشغيل دورات جوائز منظمة تحتفي بالتميز على كل المستويات.

قم بإعداد دورات شهرية أو ربع سنوية أو سنوية مع تدفقات هيئة المحلفين أو الموافقة.

قم بتخصيص نماذج الترشيح وقواعد التصويت والكريتات بشفافية مدمجة.

راقب المشاركة والمشاركة والمساواة في التقدير في الوقت الفعلي.

اعرف المزيد

الاعتراف الخارجي

خصص مساحة للتقدير من العملاء والشركاء والبائعين.

قم بدعوة أصحاب المصلحة الخارجيين لتكريم موظفيك عبر نماذج آمنة.

اعرض الصيحات على صفحتك على مواقع التواصل الاجتماعي أو حائط الشهرة الرقمي.

اعرف المزيد

الإهداء

اجعل كل حدث بارز لا يُنسى بالهدايا.

قم بتوصيل الهدايا تلقائيًا للمناسبات الهامة والعطلات والمناسبات الخاصة.

أضف طابعاً شخصياً على الهدايا من خلال العلامات التجارية والرسائل والتنظيم المخصص.

اعرف المزيد

الأدوات التي تسهّل عملية التعرّف

كل ما تحتاجه لإنشاء جوائز الموظفين الهادفة وإدارتها والاحتفال بها 

تكامل سلس مع مجموعة التقنيات الخاصة بك

تواصل مع أكثر من 250 تطبيقاً يومياً

عرض جميع عمليات التكامل

الأسئلة الشائعة

ما هي أنواع برامج التقدير التي يدعمها برنامج Empuls؟

يدعم برنامج Empuls جوائز الأقران والجوائز الفورية والقائمة على الترشيح وجوائز لجنة التحكيم والجوائز الفردية وجوائز الفرق - إلى جانب شارات القيم الأساسية وجوائز التقدير الرئيسية وخيارات التقدير غير النقدية.

هل يمكن للموظفين التعرف على بعضهم البعض مباشرة؟

نعم. يشجع برنامج Empuls ثقافة التقدير من الأسفل إلى الأعلى من خلال تقدير الأقران الذي لا يتطلب موافقة المدير.

هل يمكن ربط التقدير بالمكافآت؟

نعم. يمكن ربط التقدير بنقاط المكافآت التي يمكن للموظفين استبدالها من خلال كتالوج عالمي - بما في ذلك بطاقات الهدايا والتجارب والبضائع والهدايا وغيرها.

كيف تعمل الأتمتة في برامج التقدير؟

يتيح لك برنامج Empuls جدولة دورات المكافآت المستندة إلى القواعد وتشغيلها تلقائياً مع تواريخ البدء والانتهاء وسير عمل الموافقة والإشعارات.

هل هناك طريقة لعرض الفائزين بالجوائز على مستوى الشركة؟

بالتأكيد. يسلط حائط المشاهير الضوء رقمياً على لحظات التكريم في جميع أنحاء المؤسسة - متوفر في أوضاع العرض التفاعلي والتلفزيوني.

كيف يدعم الذكاء الاصطناعي عملية التعرف؟

مساعد ذكاء اصطناعي، يرسل تنبيهات أسبوعية للإنجازات، ويُنشئ الجوائز تلقائياً، ويساعد في صياغة رسائل تقدير مخصصة.

كيف تتم إدارة ميزانيات المكافآت؟

يمكن للمشرفين تخصيص ميزانيات شهرية/فصلية للإدارات أو المديرين وتتبع الإنفاق من خلال لوحة تحكم مركزية للمكافآت.