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Notre enquête L&D vous aide à obtenir des commentaires sur tous les programmes de formation L&D mis en œuvre.
Selon Daniel Pink, la maîtrise est l'un des moteurs essentiels de la motivation et de l'expérience des employés. La formation et le développement sont l'un des moyens permettant d'atteindre la maîtrise. Par conséquent, disposer d'un programme de formation et de développement pertinent favorise non seulement la croissance des employés, mais aussi celle de l'organisation.
Ce modèle d'enquête est conçu pour aider les RH à recueillir les commentaires immédiats des employés qui ont participé à une session de formation. Cliquez et téléchargez ce modèle d'enquête facile à télécharger, à modifier et à partager (disponible sous forme de formulaires Google). Accompagné d'un guide rapide sur la façon d'interpréter les résultats, il constitue un outil pratique pour vous aider à comprendre et à améliorer les programmes de formation L&D.
